MÓDULO 1: ORIGEN, BASES Y METODOLOGÍA DEL COACHING

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MÓDULO 1: ORIGEN, BASES Y METODOLOGÍA DEL COACHING 2018-06-14T16:52:28+00:00

MÓDULO 1:

ORIGEN, BASES Y METODOLOGÍA DEL COACHING.

Viernes 19 de octubre
de 16:00h a 21:30h

Sábado 20 de octubre
de 09:00h a 15:30h

¿Qué es coaching?

  • Filosofía, historia y líneas de desarrollo del Coaching.
  • Definición de Coaching por ASESCO (Asociación Española de Coaching)
  • Para qué coaching. Diferencias entre coaching y otras disciplinas.
  • Metodología específica de coaching y elementos esenciales.
  • Cómo se realizan las sesiones de Coaching y estructura.
  • Los 4 sistemas de herramientas imprescindibles para la práctica del coaching.
  • El cambio y sus resistencias: tipos de resistencia y fases del cambio.
  • La Asociación Española de Coaching ASESCO.
  • ¿Por qué ASESCO? Aporte de valor respecto a otras Asociaciones.
  • Historia y funciones de ASESCO. Código ético y estándares de Coaching.

Descripción del módulo:

En este módulo se realiza una presentación general del marco de trabajo a desarrollar durante todo el Programa. Se realiza un acercamiento al origen del Coaching, definiciones (prestando especial atención en la de ASESCO), tipos de coaching y los beneficios que se obtienen del mismo. Se realiza un acercamiento a los elementos esenciales del coaching. También qué tipo de metodologías son de aplicación (típica, encubierta, itinerante). Se presentan los sistemas de herramientas que serán de aplicación en toda la Certificación (Comunicación, Observación, Aplicación, Gestión). El cambio también ocupará un aspecto relevante en este módulo, tanto en la estructura del mismo, como en su fases y resistencias. El alumno deberá aprender que el coach es el catalizador del cambio en un proceso de Coaching. Igualmente, dedicaremos un espacio importante del módulo a explicar el origen de ASESCO, las funciones de la Asociación y la importancia de acreditarse con una Asociación que defiende estándares de excelencia en una profesión en crecimiento y desarrollo.

COACH IN MOTION.
El Coach en Acción:

Trabajo Práctico con las primeras herramientas de aplicación en sesiones de coaching, tales como las preguntas poderosas y la escucha activa.

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